長(zhǎng)城網(wǎng)·冀云客戶(hù)端訊（通訊員 白貞禎）滄縣農(nóng)村信用聯(lián)社制定“信合新青年”培養(yǎng)計(jì)劃，挑選42名優(yōu)秀青年員工集中培訓(xùn)，聚焦辯證、系統(tǒng)、戰(zhàn)略、政治思維提升，設(shè)定培訓(xùn)課程。邀請(qǐng)外部專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)開(kāi)展能力測(cè)試，提供針對(duì)性培訓(xùn)項(xiàng)目，推動(dòng)“新青年”整體提升。積極搭建“信合新青年”培訓(xùn)+實(shí)踐平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)和使用的無(wú)縫對(duì)接。

　　理論學(xué)習(xí)提升認(rèn)知。該聯(lián)社成立“信合新青年”集中學(xué)習(xí)讀書(shū)班，由聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)坐班答疑解惑，并根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容確定主題開(kāi)展調(diào)研，累計(jì)撰寫(xiě)專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告40余篇。培訓(xùn)教育開(kāi)闊眼界，開(kāi)展紅色基地教育、互動(dòng)辯論賽、研討會(huì)、模擬沙盤(pán)、答辯賽等活動(dòng)進(jìn)行思維交鋒；參與四期“藍(lán)鷹訓(xùn)練營(yíng)”，由培訓(xùn)公司老師及聯(lián)社部分中高層管理者成立考評(píng)委進(jìn)行全過(guò)程考評(píng)，實(shí)現(xiàn)“教-學(xué)-評(píng)”一體化。

　　實(shí)踐鍛煉激發(fā)活力。該聯(lián)社注重壓擔(dān)鍛煉，成立“信合新青年”業(yè)務(wù)突擊隊(duì)，參與整村授信標(biāo)桿行建立工作，錘煉敢打硬仗作風(fēng)；深入一線服務(wù)，組建“信合新青年”金融宣講實(shí)踐隊(duì)，與“雙全授信”工作相結(jié)合，深入田間地頭、校園、企業(yè)開(kāi)展金融知識(shí)宣講；培養(yǎng)組織能力，參與組織重要會(huì)議籌辦、活動(dòng)策劃，志愿服務(wù)等活動(dòng)；加強(qiáng)多崗位歷練，集中組織輪訓(xùn)，安排參與基層審計(jì)，跨縣檢查等，通過(guò)遞進(jìn)式培養(yǎng)提升綜合實(shí)踐能力。