長城網·冀云客戶端訊（通訊員 于智勇）近日，滄縣農村信用聯社“常春藤計劃”第三期《授權管理與下屬培育》課程圓滿結束。本期學員由聯社中高層管理人員、信合新青年、人才庫共80余人組成。本次課程實戰、落地、生動，精彩闡釋了授權管理與下屬培育的關鍵節點。

　　課程開始，講師就“要不要培養下屬”“你想選擇什么樣的人培養”等問題讓各小組進行了激勵的討論。課程內容層層深入，通過生動活潑的案例、詳實的調查問卷等，精彩闡釋了授權的邊界與層次、風險與收益、授權的技巧與藝術等。課程內容結構嚴謹、實戰落地。對下屬的有效授權與培育是人才梯隊建設的重要途徑，也是打造高效團隊與執行力的有效手段，更是激發團隊動力和創造績效的重要保障。

　　參訓學員紛紛表示，通過本次課程了解了授權管理不僅僅體現在管理技巧上，更是自身領導力與管理藝術的充分展現。只有合理授權、有效培育，才能打造出一支高效、富有創造力的團隊。不積跬步，無以至千里，相信學員們定會將所思所學運用到實踐工作當中，提升團隊的凝聚力與執行力，為滄縣農村信用聯社高質量發展貢獻力量。